安全科20__年终总结与
20__年工作计划
一、20__年安全科工作回顾
1.安全事故汇报
本年度安全事故共计发生28次，安全科针对本年度安全事故的发生
频次与事故造成原因的分析作出如下阐述：
1)原成型车间本年度共计发生9起安全事故，其中因员工安全意识薄
弱、思想麻痹大意发生事故7起；员工违章作业导致重大安全未遂
事故1起；电焊班操作不当导致小型火灾1起，事故造成员工工伤
休息3天以上的5起；最高休息天数为30天左右，因员工李在
操作过程中，脚手架晃动，不慎从脚手架上摔落，导致肩胛骨骨折。
2)原合模车间共计发生6起安全事故，其中因员工安全意识薄弱、思
想麻痹大意发生事故4起；主管、班长合模前对模具检查不到位导
致重大安全未遂事故1起；员工打架斗殴，违反制度1起，事
故造成员工工伤休息3天以上的1起；最高休息天数为7天，因员
工陈切割封板完成后理线时不慎将中指割伤，且未走工伤程序，自行去陆杨医院缝7针；
3)原加工车间共计发生7起安全事故，其中因员工安全意识薄弱、思
想麻痹大意发生事故6起；员工打架斗殴，违反制度1起，事
故造成员工工伤休息3天以上的2起；最高休息天数为30天左右，
因部件加工员工黄骑电瓶车在1、3厂房间撞上叶片，住院接
受治疗；
4)其他部门共计发生安全事故7起，其中包括工程科2起；叶片维修
班组5起。
据不完全统计，本年度所有工伤人员休息天数总和为91天，给
带来了大量的工伤医疗费用。
2.安全管理基础工作
安全科负责安全工作的全面管理，包括安全生产方针、政策、法规及有关安全生产的标准规范。建立健全各项安全生产规章制度，并督促叶片工程实施，且督促叶片工程各部门签订《安全生产责任书》，叶片工程各部门经理是其安全生产的第一责任人，落实和实施各级安全生产责任制，严格执行各项安全操作规程，层层抓落实，严禁违章指挥和违章操作。凡进新员工都进行二级安全教育，并签订培训及告知记录后方可投入生产岗位。安全科每周联合各部门进行大检查，对检查中存在的安全隐患，督促被检查部门定人、定时、定措施全面整改，同时要求叶片工程定期、不定期的经常自检、自查。发现问题及时整改。
3.本年度工作回顾
除上述基础工作的认真落实与完善外，本年度还作出了较多的日常安全生产管理及改进，以及对外部的无缝链接，主要包括：
1)所有员工进入车间佩戴安全帽，无任何特殊和例外；
2)更改原加工车间及成品科所有防滑架，要求叶片根端两边同时支撑；
3)建立健全动火制度，要求动火部门严格按照动火制度申请《动
火证》后，方可执行动火作业；
4)积极跟进及完成昆山市安全生产监督局下发的整改项目；
5)积极配合市安监局，做好专、兼职安全员的培训，持证上岗；
6)积极完成市安监局下达的任务，其中包括：
a)完成对生产车间的一线员工进行职业危害宣传、培训教育，要求
车间一线生产员工操作过程中必须佩戴配备的各种防护措
施和手段；
b)完成一线员工的在岗体检，体检结果显示我所有员工基本都
未有职业病存在，但部分员工有轻微的肺活量不足，主要原因在
于体检过程中对体检设备的不了解导致；
c)预计委托有资质单位对我单位作业场所进行全面检测控评，但因
种种原因未能完成，此项工作将在20__年完成。
4.年度工作总结
回望20__年全年出现的事故，较大一部分安全事故是由于员工的安全意思薄弱，班组长、主管未加强对员工的安全教育与培训，安全隐患排查力度不够，安全检查、违章查处力度不强，监督检查不到位导致；更不可排除生产部门内部分生产设备故障存在的较大安全隐患，如起吊设备、电气设备等，上述充分说明安全工作还存在较大的漏洞。20__年将加强员工的安全教育培训，加大安全隐患排查力度，完成设备的分级维护保养，让员工深知安全工作的严峻性以及对设备的初步了解，做到知己知彼，方可提前发现安全隐患，将之扼杀于萌芽阶段。
二、20__年安全科工作计划
1.狠抓各部门所有员工的安全教育，不断强化员工的安全操作意识，有针
对性的制定学习和培训计划，定期开展各种安全教育培训会议；
2.加大职业卫生管理的力度，要求员工必须做到进入车间时应佩戴安全帽、
防尘口罩、防护眼镜，制定考核制度，要求各部门严格按照制度执行，从根本抓起，避免员工健康受到职业病的危害；
3.与叶片工程、物流、复合材料共同制定一套行之有效的安
全管理体系，且能使其发挥最大的功效；
4.消防方面继续执行分责任人包干，在规定责任人管辖范围内的消防器材
由其管理，要求车间动火必须严格按照动火制度执行，春节后联合各部门进行一次消防演练；
5.继续实施每周一次的安全联合大检查，并针对检查出的结果及时召开安
全会议，对发现的新问题，新情况进行、新的安全隐患责成相关部门进
行及时的整改处理，发现违章指挥，违章操作的员工进行严肃的处理；
6.制定行之有效的《工伤管理规定》，按事故的轻重分清界定，重大工伤事
故为医嘱7天以上休息、重大安全事故为或设备损失10000元人民币以上的；中等工伤事故为医休息的、中等安全事故为或设备损失20__元—10000元人民币的；一般工伤事故为医嘱3天以下休息的、一般安全事故为或设备损失20__元人民币以上的。发生工伤后必须严格参照《工伤管理规定》内部各项条款分析事故、处理事故，认清责任，按“四不放过”原则严肃处理相关责任人；
7.针对工伤事故的发生频次，对各部门下达硬性指标。绝对杜绝重大工伤
事故以及重大安全事故的发生；中等工伤事故及中等安全事故全年不得超过5起；一般工伤事故及一般安全事故全年不得超过5起。加大安全隐患排查力度，及时治理安全隐患；
8.建立健全设备的安全管理制度，加强设备安全管理培训，完成设备的分
级维护保养，不得违章操作或野蛮操作，发现设备有缺陷或损坏，必须立即停止作业，并汇报至工程科，待工程科维修完成后方可投入生产；
9.建立健全危险化学品的安全管理制度，加强管理危险品存放及使用，
明确责任制，按照职责范围贯彻实施和监督检查，做好防火、防毒的安全管理工作；
10.延续上一年的工作状态，积极完成和整改市安监局对我下达的指令
与需要整改的项目，完成20__年未完成的作业场所的检测与控评。
安全科208