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劳动合同期限届满后是否可以沿用原合同?

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劳动合同期满在法定条件下是能沿用原合同的。法律规定,劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应予支持。

租赁期限届满是否能续签合同

租赁期限届满能续签合同。租赁合同期限届满一方要求续租的可以与另一方协商续期,双方重新签订租赁合同建立新的权利义务关系,或者继续适用原租赁合同以不定期租赁的方式继续履行。

劳动合同期限届满终止需要支付经济补偿金吗

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,固定期限劳动合同期满导致劳动合同终止的,用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。

租赁期限届满可以续签合同吗

租赁期限届满能续签合同。双方可以重新签订租赁合同明确新的权利义务,双方不愿意重新签订租赁合同的可以按照原合同继续履行,但是一般视为不定期租赁。

合同期限届满继续履行有效吗

合同期限届满之后,一方当事人继续按照原合同履行是否有效,这要看另一方当事人是否接受,如果接受,当然有效;如果拒绝,肯定无效。因此,合同期限届满时违约方当事人想继续履行合同的,需要取得对方当事人同意或同意继续履行的表示,这时的继续履行才有效。

合同期限届满后能否解除合同

合同期限届满后一般不能解除合同。当事人约定合同附终止期限的,自期限届至时失效,该合同的权利义务关系终止。解除合同与期限届满具有相同的法律后果,因此合同期限届满后不能再解除。 该内容由 陈冲阳律师 和 律说律答 共创回答

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