误工费的计算标准根据受害人的误工时间和收入状况确定，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算，无法证明平均收入的可以参照相同或相近行业职工平均工资计算。
法律分析
误工费一般是120元一天。误工费需要根据受害人的误工时间和收入状况确定。有固定收入的，误工费按照实际减速少的收入计算;无固定收入的，按照其最后三年的平均收入计算。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地或事故发生地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
拓展延伸
工地工伤误工费政策解读及申请流程
工地工伤误工费政策解读及申请流程是指对于在工地发生工伤导致误工的工人，根据相关政策规定，可以享受一定的经济补偿。根据政策，工人需要在工伤发生后及时向所在单位或相关部门报备，并提供相关证明材料。申请流程一般包括填写申请表格、提交相关证明文件、经单位审核后，由相关部门进行审批并发放误工费。工地工伤误工费政策的解读包括了政策的具体适用范围、补偿标准、申请条件等内容。工人可以通过了解政策解读及申请流程，合法维护自身权益，获得应有的经济支持。
结语
误工费的计算根据受害人的误工时间和收入状况确定，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算。如果无法证明最近三年平均收入，可以参照同行业上一年度职工的平均工资计算。工地工伤误工费政策的申请流程包括报备、提交证明文件、单位审核和相关部门审批。了解政策解读及申请流程，工人可以合法维护自身权益，获得应有的经济支持。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。