在工作交接单中，关键联系人信息是非常重要的，可以包括以下内容：
相关部门负责人：列出各部门的负责人姓名、职务、联系方式，方便在需要时能够快速联系到相关部门；合作伙伴联系人：如果工作涉及到合作伙伴，需要提供合作伙伴的联系人信息，包括姓名、公司、职务、联系方式等；内部团队成员：列出当前负责该工作的内部团队成员的联系方式，确保新接手人员能够与他们联系，了解工作情况；重要客户联系人：如果工作涉及到重要客户，需要提供这些客户的联系人信息，包括姓名、公司、职务、联系方式等；外部服务提供商：如果工作需要依赖外部服务提供商，需要提供这些提供商的联系信息，方便新接手人员能够联系到他们。在工作交接单中详细记录以上关键联系人的信息，可以确保新接手人员在工作中能够顺利沟通和合作。此外，建议在交接时将这些联系人信息逐一介绍给新接手人员，帮助其快速熟悉工作环境。
举例说明：某公司市场部负责人在交接市场推广工作时，需要提供给新接手人员相关广告代理商、重要客户、公关公司等的联系人信息，以便新接手人员在工作中能够及时联系到相关人员，保证工作的顺利进行。
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