就是你解除跟目前在钢很京阿期说述承职的单位的劳动关系，转而跟另外一家单位签订合同。可以重新签订劳动合同，但来自应明确约定后面的单位继承劳动者在原用人单位工作年限及相关权利义务。如果以协商变更劳动合同合同的方式，不便于两个单位的人事档案管理。
《中华人民共和国民法典》第四百九十条来自当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印并顾掉奏诉他时合同成立。在签名、盖章或者按指印谁述游眼既之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
法律、行规规定或者当事人来自约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
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